ATENDEMOS EM TODO O BRASIL, CONSULTE OS SERVIÇOS DISPONÍVEIS EM SUA REGIÃO.
O que é?
37001:2017 – É uma certificação internacional que valida o seu sistema de gestão, atestando através de evidências, que sua organização tem um processo produtivo ou presta o seu serviço, atendendo os requisitos legais aplicáveis e com foco na redução e combate aos riscos de suborno e corrupção.
Qual o objetivo?
37001:2017 – Essa certificação tem como objetivo principal mitigação, redução e controle de potenciais situações de suborno sua organização, fazendo com que seus processos internos seja atuem no combate ao suborno e corrupção, evitando um desgaste na imagem da sua organização, potenciais multas e corrosão da sua cultura organizacional.
Qual o público-alvo?
37001:2017 – Todas as organizações, desde a microempresa até grandes organizações.
Prazo de Certificação do SGAS
O prazo para certificação no SISTEMA DE GESTÃO ANTISSUBORNO (SGAS) baseado na norma ISO 37001:2017 pode compreender entre 03 (três) e 12 (doze) meses, conforme status atual dos documentos e processos da organização.
Conforme necessidade do clientes podemos aumentar a equipe de consultores envolvida no projeto para redução do prazo de certificação.
Quais os benefícios?
37001:2017 – Atua em prol da gestão de situações e atividades com potencial de suborno, sistema certificado internacionalmente, define a padronização dos processos internos visando evitar desvios por suborno ou corrupção, melhoria contínua dos procedimentos, verifica os resultados através de auditorias, monitora o sistema com base em indicadores e metas, planeja ações para evitar e corrigir não conformidades, capacitação contínua da equipe, evita multas, punições e processos jurídicos envolvendo esse tema, protege a integridade da equipe e da marca, atua na manutenção da cultura organizacional.
Referência em Implantação do (SGAS)
O Grupo Labor Life é referência em consultoria de implementação de sistemas de gestão certificáveis, conforme nosso acervo técnico:
– Mais de 150 (cento e cinquenta) projetos de certificação implementados.
– Atuação de 17 anos no mercado de consultoria.
– Consultores com mais de 500.000 (quinhentos mil) horas de consultoria
– Desenvolvimento de projetos em 20 (vinte) estados do Brasil.
– Abordagem e proficiência para implementação de mais de 20 normas (Qualidade, Saúde, Segurança, Meio Ambiente, Antissuborno, Transportes, Alimentos, Construção civil, indústria entre outros)
– Equipe de 30 (trinta) consultores especialistas em cada norma abordada, dentre eles Advogados, Engenheiros, Administradores, Técnicos em Segurança do Trabalho, entre outros
Método “FOTO” de consultoria. Exclusividade da Labor Life
Funcionalidade – Documentos desenvolvidos visando a funcionalidade e realidade (ramo de atividade, estrutura, disponibilidade orçamentária e quantidade de colaboradores) da organização.
Objetividade – Visitas ou reuniões limitadas a duas horas de duração para evitar conflito com a rotina da organização. Abordagem presencial e remota com horários flexíveis de atendimento.
Tempo – Redução de até 70% do tempo previsto para certificação se compararmos a metodologias convencionais e atuais do mercado.
Orçamento sem adicionais – Transparência na apresentação do custo “real” do projeto, sem inclusão de horas ou processos adicionais.
Fluxo de Trabalho
- Realizar o Diagnóstico documental Inicial (remoto ou presencial)
- Realizar o Diagnóstico da estrutura física (presencial)
- Mapear processos (remoto ou presencial)
- Desenhar processos (remoto ou presencial)
- Documentar e Aprovar processos (remoto ou presencial)
- Capacitar equipe de facilitadores (remoto ou presencial)
- Implementar processos (presencial)
- Realizar Auditoria Interna (presencial)
- Tratar não conformidades provenientes de auditoria interna (remoto)
- Emissão do certificado